Metsämiesten Säätiö Foundation

Apurahat vuodelle 2025

Metsämiesten Säätiön hallitus on vahvistanut apurahojensa erityispainotukset vuodelle 2025 eli 1.12.2024 alkavaan apurahojen hakuun. Erityispainotuksilla Säätiö tähtää strategiansa mukaiseen metsäalaa vaikuttavasti ja vastuullisesti kehittävään toimintaan ja avauksiin.

Säätiö haluaa rahoittaa metsäalan kehittämistä erityisesti seuraavilla tutkimuksilla tai selvityksellä:

• Selvitys ja/tai pilottihankkeet metsäalan toisen asteen koulutuksen kiinnostavuuden kasvattamisesta esimerkiksi naisten ja maahanmuuttajien keskuudessa.
• Metsien käytön taloudellisen merkityksen ennakointi Suomessa ja verrokkimaissa Euroopassa.
• Säätiön rahoittaman metsäalan hyvinvointitutkimuksen mukaan hyvinvoinnissa on kehittämisen tarvetta erityisesti toimihenkilötehtävissä toimivilla naisilla. Haluamme rahoittaa tästä aiheesta näkökulmia avaavan laadullisen tutkimuksen.

Lisäksi Säätiö haluaa rahoittaa:

• Hankkeen tai hankkeita, jolla parannetaan tutkittuun tietoon perustuvaa ratkaisuhakuista metsäkeskustelua ja sen työhyvinvointia lisäävää vaikutusta.
• Hankkeen tai hankkeita, jolla avataan metsänhoidon ja puunkorjuun vastuunjakoa sekä vastuunkannon siirtymistä rajapintojen yli. Niin ikään on toivottavaa tehdä läpinäkyväksi metsässä tehtävän työn laaja-alaisuutta ja sisältöä.
• Hankkeita, jotka lisäävät nuorten metsäalan ja metsätalouden tuntemusta, arvostusta ja kiinnostusta.
• Kulttuurihankkeita, kuten elokuvia ja dokumentteja, joilla tehdään tutuksi ja kiinnostavaksi metsätaloutta ja sen merkitystä yhteiskunnassa.

Hyvinvointi-, johtamis- ja viestintäosaamisessa on pienten ja keskisuurten toimijoiden henkilöstön koulutukseen tarjolla rahoitusta aiempaan tapaan.

Niinikään "Metsäosaaja 2030" -tohtorikoulutuksen avulla Säätiö haluaa kehittää toimialaa ja antaa tieteellisen pätevöitymisen mahdollisuuden alalle keskeisissä Säätiön nimeämissä nyt jo kahdeksassa teemassa.

Metsämiesten Säätiö rahoittaa lisäksi muita, alla olevien painopistealueidensa mukaisia koulutushankkeita, tutkimushankkeita, selvityksiä, kehittämis-, markkinointi- ja viestintähankkeita, opiskelijoiden ulkomaan opintoja ja opintomatkoja sekä opinnäytetöitä. Lisäksi Säätiö tukee painopistealueiden mukaista muuta toimintaa. Niin ikään tutkijoiden IUFRO-toimintaan osallistumisen apurahat haetaan suoraan Metsämiesten Säätiöltä normaaliin tapaan Kasöörin kautta.

Apurahat ovat seuraavan kerran haettavissa 1.12.2024 - 31.1.2025 Säätiön kotisivuilta löytyvän apurahojen haku- ja hallintajärjestelmän Kasöörin kautta. Päätökset apurahoista tehdään 13.3.2025.

Apurahojen painopistealueet

1) Osaaminen – Osaamisen ja koulutuksen kehittäminen

Osaamisen ja alan koulutusjärjestelmien kehittäminen sekä muutoksen ymmärtäminen kasvattavat alan asiantuntijaresursseja. Ne varmistavat parhaan osaamisen kotimaassa ja kansainvälisissä tehtävissä.

Painopistealueen keskeiset sisällöt:

• Laadukas, resurssiviisas ja työmarkkinoiden tarvetta vastaava koulutus sekä siihen liittyvä koulutuksen ja osaamisen tutkimus
• Metsäalan osaamistarpeiden tutkimus ja seuranta sekä alan koulutusjärjestelmien kehittäminen
• Metsäosaamisen varmistaminen alaan kytkeytyvillä toimialoilla sekä toimialojen rajapinnoilla
• Työelämäoppimisen ja -valmiuksien kehittäminen

2) Hyvinvointi – Metsäosaajien hyvinvointi ja onnistumisen psykologia

Metsäalan osaajien työssä onnistuminen ja alan kilpailukyky rakentuvat myös työhyvinvoinnin ja luovuuden varaan. Tavoitteina ovat motivoituneet työntekijät, hyvä itsensä ja muiden johtaminen sekä toimivat verkostot.

Painopistealueen keskeiset sisällöt:

• Ihmisten ja heidän käyttäytymisensä tutkimus sekä osaamisen ja sen kehityksen seuranta
• Alan ammatti-identiteetti ja sen kehittäminen
• Johtamisen, luovuuden, esihenkilötyön ja itsensä johtamisen kehittäminen
• Ihmisten viestintä- ja vuorovaikutustaidot, sekä erilaisuuden tuntemus, arvostus ja hyödyntäminen

3) Verkostot

Metsäalalle syntyy jo olemassa olevien verkostojen lisäksi jatkuvasti uusia ihmisten, yritysten, toimialojen ja kansallisuuksien välisiä verkostoja, joissa toimiminen edellyttää uudenlaisia taitoja.

Painopistealueen keskeiset sisällöt:

• Metsäosaajien verkosto-osaamisen ja -valmiuksien sekä verkostojohtamisen kehittäminen
• Metsäalan yhteistyöverkostojen ja yhteistyön vahvistaminen yli perinteisten toimialarajojen
• Metsäalan EU-vaikuttamisen kehittäminen
• Opiskelijoiden kansainvälistymisen, opiskelijajärjestöjen sekä alan tutkijoiden kansainvälisen yhteistyön lisääminen

4) Tunnettuus – Metsäalan tunnettuus ja vetovoima

Mielikuva metsäalasta liittyy vahvasti sen käytäntöihin, muuttuu ajassa ja kytkeytyy alan vetovoimaan, uusiutumiseen ja osaavaan työvoimaan. Metsäalan arvostuksen varmistaminen edellyttää alan ammattitaidon, tuotteiden, palvelujen ja toimintatapojen tekemistä tunnetuksi.

Painopistealueen keskeiset sisällöt:

• Metsäalan uudistumisen tunnetuksi tekeminen ja vetovoimaisuuden vahvistaminen
• Metsäalan osaamisen sekä työn merkittävyyden ja merkityksellisyyden näkyväksi tekeminen
• Metsäviestinnän ja markkinoinnin kehittäminen
• Kiinnostuksen lisääminen metsäalan työtehtäviin erityisesti naisten ja ulkomaalaistaustaisten keskuudessa
• Metsien merkityksen tunnistaminen kansantalouden, huoltovarmuuden ja alueellisen elinvoiman näkökulmista

5) Metsäsuhde ja -kulttuuri

Metsäkulttuurihankkeissa yhdistyvät ihminen ja metsä. Metsäkulttuuri auttaa ymmärtämään metsien ja metsien käytön nykytilaa, lisää metsätyön arvostusta sekä alan ammattilaisten henkistä hyvinvointia.

Painopistealueen keskeiset sisällöt:

• Suomalaisen metsien käytön historian ja metsäsuhteen ymmärtäminen sekä hyödyntäminen alan kehittämisessä
• Elinvoimainen ja monipuolinen metsäkulttuuri alan vetovoimatekijänä
• Metsäkulttuuriperinnön säilyttäminen ja esilletuonti
• Metsien käytön sosiaalisen kestävyyden laajempi ymmärtäminen

6) Ennakointi - Metsäalan tulevaisuuden ymmärtäminen ja tekeminen

Ennakoimalla tulevaa ja vaikuttamalla siihen suomalainen metsäalan osaaminen säilyttää kansainvälisen edelläkävijän aseman. Ennakoinnin tulee realisoitua viestintänä ja keskusteluna siitä mihin olemme menossa ja millaisella osaamisella menestymme.

Painopistealueen keskeiset sisällöt:

• Tulevaisuuden muutosten analyysi, tulkinta ja ennakointi sekä vaikutukset metsäosaajiin
• Metsäalan koulutus- ja tutkimustarpeiden ennakointi
• Kansallinen ja kansainvälinen metsäpolitiikka sekä sitä tukeva tutkimus ja analyysi.

Lisäksi Säätiö ottaa apurahanjaossaan ja toiminnassaan huomioon sulautuneiden säätiöiden ja lahjoittajien linjaukset, jotka löytyvät ajantasaisina Säätiön kotisivuilta.